岳阳北大青鸟海纳软件学校2022年招生简章

学校简介

岳阳北大青鸟海纳软件学校是北大青鸟总部在湖南地区较早成立的大型软件人才培养基地，学校成立于2004年，在校学生近2000人，教职工100多人。通过18年来的发展，学校已经发展成以IT职业教育、技工学校、软件研发、创业孵化、产教融合于一体的高科技教育集团。

学校在岳阳市麻塘办事处，占地面积78亩，建筑面积4万多平方米，这里是一个环境优雅的现代化智慧校园、交通方便、无线网络全覆盖、配备有独立教学楼、宿舍楼、科研楼、实训楼、公寓、食堂、田径场、篮球场、羽毛球场、兵乓球场、图书馆一一俱全，准军事化管理、全智慧化校园。

独立教学楼

图书馆、运动场

宿舍环境

食堂

教室

学校面向初中生、高中生、大学生全方位提供教学服务，设有北大青鸟、课工场、启蒙星、人工智能、多媒体制作、电子商务、商务英语等多个专业。学生毕业后可从事软件工程师、视觉设计师、人工智能工程师、外贸商务师等工作。

学校一直秉承“对学员负责、对家长负责、对企业负责、对社会负责”的办学理念，以培养学员过硬的专业技能和强有力的就业能力为己任，并在广州、深圳等沿海大中城市设有就业基地，累计培养了近万名软件工程师。学校连续七年获得北大青鸟教学质量奖、北大青鸟就业质量奖，卓越教育风云奖、岳阳市优秀职业教育单位。

发展历程

岳阳北大青鸟海纳软件学校2022年招生简章

2004年7月岳阳北大青鸟海纳软件学校正式成立，中国IT职业教育品牌—北大青鸟在湘北地区的授权分校。

2005-2006年荣获“全国六大获奖校区”、“湖南省职业教育优秀单位”、等荣誉。同年，岳阳海纳校区在岳阳市政府信息办、岳阳市劳动局、岳阳市民政局等相关部门的支持下，在岳阳市政府晓朝宾馆启动了“岳阳市高薪软件人才千人培养及就业工程”，此项工程的开展旨在为岳阳市培养1000名国家紧缺的软件人才。

2007年荣获“全国教学质量奖”也是获得此项殊荣湖南省唯一的一家校区、岳阳市2007年度“社会力量办学先进单位”，并确定为全市“再就业定点单位”等荣誉。并成立大型项目实训基地。根据IT行业的需求方向，我校不断调整教学侧重点，把“技术至上”的教学理念始终摆在首要位置。

2008年荣获“消费者信得过教育单位”等荣誉。并在2008年创建了新校区——南湖校区

2009-2014年荣获“全国进取奖”、“全国北大青鸟教学质量主管奖”。并在全国IT精英挑战赛中勇夺“IT精英挑战赛华中区第二名”。

2015荣获“全国优秀就业质量奖”

2016荣获“全国优秀教学质量奖”

2017荣获“全国优秀就业质量奖”

2018年荣获“优秀就业质量奖”、任校长被评为2018年北大青鸟年度卓越教育风云人物。

2018年10月北大青鸟互联网创业创新科技园和湖南海纳技工学校正式与岳阳县政府项目签约，新的起点、新的梦想、新的奋斗。县委县政府周县长、彭会长、周局长等各级领导、岳阳北大青鸟任校长等参加签约仪式，县政府新闻网站也进行了报道。

2019年荣获“优秀教学质量奖”，任校长连续两年被评为“年度卓越教育风云人物奖”，胡蓉老师荣获2019年度青鸟之星奖，李键老师荣获青鸟二十年卓越员工奖。

2020年岳阳海纳课工场校区再次荣获，“教学质量示范校区奖”，就业部负责人黄群英老师当选北大青鸟文教集团“教学质量评价委员会”委员。再次斩获“优秀就业质量奖”，连续6年荣获该奖项。

2020年9月23日岳阳县政府周里县长，县教育局王敏局长，岳阳市人社局刘志高局长等出席开工典礼。

2021年1月15日北大青鸟互联网创业创新科技园和湖南海纳技工学校封顶大吉!

2021年8月北大青鸟互联网创业创新科技园、湖南海纳技工学校、北大青鸟岳阳海纳软件技术学校新校区全面投入使用。

2021年再次斩获“优秀就业质量奖”，连续7年荣获该奖项，任校长被评为2021年北大青鸟年度卓越教育风云人物。

2021年12月29日岳阳市教育体育局职成科李谦科长一行对我校进行年审检查，对我校各项工作给予了肯定并提出了期望。我们将不忘教育初心，争取工作更上一个台阶。

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2022年1月12日岳阳县教体局李林局长，袁雪峰副局长一行来我校调研指导工作，调研中肯定学校在校园建设，教学管理，就业服务，产教融合所做的工作，并提出了更高的要求和期望。2022年惟有踔厉奋发，笃行不怠向未来。

2022年5月6日岳阳县人民政府副县长，县公安局长陈遇春一行来我校检查工作，就创建平安校园，交通安全，校园周边环境，学校发展等工作进行现场调研和指导。

2022年5月17日岳阳县人民政府续广宁副县长与岳阳县教体局李林局长一行来我校检查指导工作，就学校人才培养，发展规划，产教融合进行了实地调研，寄语学校职业教育大有可为。

2022年5月湖南海纳技工学校正式入驻湖南省中等职业教育阳光招生信息平台，招生代码：3843999001。

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专业设置

本校设置了更适应社会发展的、具有良好发展前景的专业：初中生启蒙星IT基础工程师、高中生BCSP软件软件工程师、高中生WEB前端软件工程师、高中生BCUI全链路UI设计师、大学生课工场JAVA全栈工程师、大学生课工场全栈测试工程师、大学生课工场互联网架构师，七个特色专业。为更好提供专业的教学服务、科学的课程体系，更好地培养适应企业需要和社会发展的人才。

【高中生优质就业班课程】

适合零基础的你!

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课程介绍：就业为导向，科学合理课程体系,经历了几代学生85万青鸟学子验证认可

培养目标：技术好、项目经验丰富、素质高

■19466家企业招聘信息
■380家企业调研问卷
■近40位企业专家访谈
■根据调研结果，确定从以上三个维度培养学员

确定教什么：主流-前沿技术、企业项目积累经验职业人具备的素质

■Java主流技术
■Web前端必备技术
■数据库基础技术
■大数据前沿技术
■Android、 .NET扩展技术

■项目讲解、练习、实战
■素质+就业技能

确定教到什么程度：分阶段训练、分层次深入、分维度培养

■分为三个阶段,循序渐进地传递知识技能。并根据学员的认识水平确定各阶段训练目标。

■每个维度分层次深入，从理解加深，再到灵活应用，不盲目灌输。

如何组织课程内容：以项目任务来驱动以案例为主线、以体验式训练为要素

■学生的认知作为教育核心，而非传授的教学内容。例如:每节课中要有本章任务介绍环节、常见错误环节、提出问题环节。

第一阶段（S1）

第二阶段（S2）

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第三阶段（S3）

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适合对象：年满17周岁高中、中职毕业生、退伍军人或相当学历的社会青年。

培养目标：Java软件工程师、WEB前端工程师、大数据开发工程师、全栈软件工程师、软件测试工程师、UI设计师。

学制：20个月。

学期：三个学期，分别为第一学期、第二学期、第三学期。

教学模式：小班制教学，原则上一个班不超过30人。

【大学生实训就业班课程】

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   课工场教育是北京大学优秀校办企业北大青鸟集团注资成立的大学生高端教育品牌，专注于企业IT岗位专业人才培养。
   紧跟技术发展潮流,课工场针对企业最新的岗位技术需求，邀请北京大学教授、北美大数据专家、行业- -线专家参与技术方向把控、课程研发及教学实施,研发出可以让大学生快速、高效掌握的教学课程体系;通过智慧教材、人工智能学习平台及领先的教育理念，为学员提供更好的学习体验以达成更好的学习效果;同时，还为学员提供了全面的就业服务体系，配备了完善的就业保障此外，为积极响应国家关于产教融合的政策,课工场加入“协同育人”项目并与全国高校在新工科建设、师资培训、专业共建及实践基地等方面进行深入合作。
   岳阳课工场与湖南理工学院、湖南理工南湖学院、益阳职业学院等高校建立校企合作关系，通过项目实训、技术讲座、名企参观等丰富内容，助力高校生制定职业规划、增强职业技能、提升职业素养、加速实现大学生高薪就业。

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适合对象：在读或已毕业的大学生、在职IT从业人员。

培养目标：Java+分布式开发工程师、Java全栈软件工程师、大数据开发工程师、WEB前端工程师、软件测试工程师。

学制：6~8个月。

教学模式：小班制教学，原则上一个班不超过30人。

【初中生启能课程】

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启能IT工程师基础课程是岳阳北大青鸟专门针对零基础学员量身定制的，依托北大青鸟沉淀22年的雄厚T教育实力和教学经验,依赖对企业和中心进行了数百次调研后得到的大量有效数据分析，由北大青鸟职业教育研究院百名教育专家和技术专家联合研发，以兴趣为主线，通过多模式教学，学员从计算机基础开始，学习掌握平面设计、动画制作、网页制作和编程基础，并收获文化知识与职业素养，为成为专业的环境工程师奠定基础。

北大青鸟“启能课程””主要面向15周岁以上、对IT行业感兴趣、有志于从事IT工程师工作的人群。经过学习，学员对文化、IT技能、职业素质方面有三重收获。毕业后具备扎实的文化基础、进入IT 领域的基本技能、将成为可持续发展的IT工程师并且可获得北大青鸟颁发的“启蒙星IT工程师基础课程”结业证书。

“启能课程”将以兴趣为主线、与自身基础相结合，通过多种教学模式，从计算机办公自动化开始，学习掌握平面设计、动画制作、网页制作和趣味游戏编程，并学习掌握综合的文化课程，打造全能型人才奠定基础。

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计算机应用与维修

适合对象：年满15周岁初中毕业生、对IT行业感兴趣、有志于IT行业发展的青年。

培养目标：掌握良好的学习方法和具备扎实的IT领域基本技能。

学制：一年制或两年制。

教学模式：小班制教学，原则上一个班不超过30人。

升学方向：

1、二年后可以升学读北大青鸟软件开发；

2、二年后不升学读北大青鸟软件开发，可以继续读本专业就读毕业，专业对口推荐就业；

3、三年后可获得全日制文凭，可以参加高考，考入大学深造。

师资力量

我校拥有一支富有朝气和进取精神，且拥有本科和研究生学历组成的教师队伍，他们在IT，在软件开发、视觉设计、英语、语文、数学、体育等专业领域专业突出，不但拥有超高的专业的技能和丰富的工作经验，在教学方法上还独到进取，针对不同的学生，进行教研教改。

专业课进行多模式授课：理论课、上机课、在线学习课、指导课。专业老师均经过北大青鸟北京总部进行严格的培训和考核，并获得教学资格方法证书和教学方法证书方可上岗。除专业老师以外，还为班级配备班主任、就业导师、公共课老师。专业老师对“项目驱动式教学”、学生系统学习企业前沿技术、理解及掌握知识点负责，就业老师对学生学业及就业负责，班主任对学生的身心素养进行关注和引导，公共课老师帮助学生提升文化底蕴和综合能力，这样形成一个全方位的教辅团队，是学生日后高薪就业的基石。

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教学特色

一、科学的教学管理模式——培养学员健全人格

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针对学员和课程特点，从学员入学到整个阶段结束，将其归纳为6大职责，48个事件和相关实施附件125个，5个操作手册、1份岗位职责与考核，主要从如何提升学员的职业素养、专业技能、增强在校满意度，和归属感，让学员有规则意识等方面进行提升。

二、专业的技能培养方法——为学员学习保驾护航

1、多模式教学法

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2、学习过程监控

“三本”、“三测”，及时检查当日阶段学习效果
线上云平台学习，可以实现自我预习、复习、自测，培养学员自我学习能力

为方便学员利用空余时间进行知识的巩固和学习，专门为学生提供在线学习平台——“云课堂”，云课堂中聚集了课程所有的视频、前沿技术视频、项目视频。目前云课堂可支持100万学生同时在线学习，云课堂有看课、做学习计划、记笔记、且能跟同学和老师进行互动交流等功能，云平台近几年来已经记录了学生在线学习数据35+，庞大的数据可以为我们进一步做课程研发提供宝贵的依据。

小班辅导及时查缺补漏，保证学习问题不拖延，不遗漏

3、以赛促学

真实项目案例贯穿学习始终

所涉9大行业、20余个真实项目
累计3万多行代码，相当工程师一年半的工作量

即学即练，即学即赛

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PPT大赛、HTML大赛、阶段项目答辩、结业项目答辩…

全国北大青鸟杯IT精英挑战赛。
各项专业技能大赛轮翻上阵。

就业保障

关于就业，18年来，我们一直坚持以事实说话，以下为2021年就业情况。能一直保持高的就业率和平均就业薪水，源于我校一直以市场就业需求为导向，以实用技能为教学目标，入学就签订就业推荐协议，且在广州、深圳等地设有就业基地，保障学员的成功高薪就业。

完整的就业训练体系，实现职场精英蜕变

1、企业化班级管理

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在进入第三期的就业实训阶段，为了让学生就业后更快地融入IT企业工作环境，实行企业化管理模式。以班级为单位成立软件公司，建立公司组织架构、制定管理制度、项目机制等形式，进行企业式员工项目考核制，提前让学生进入真实企业的管理，帮助学生快速进入职场角色。

2、就业前指导

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就业前访谈，一个都不能少

了解学员就业意向，确定就业规划

按照标准化实施就业COT课，保证每个学生做好就业各项准备

内容涉及职场发展、职场规划、简历撰写、简历投递、面试心态、面试技巧等诸多内容，建立对就业全面且正确的认识

3、就业前训练

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高频次的模拟面试，提升学员就业实战经验

不少于三次模拟面试，以真实企业用人标准进行一对多或一对一的面试演练

过程中给予面试过程及结果考核，考核通过后方可进入就业阶段

4、就业中指导

求职中给予每个学员针对性的个性化的指导

每天组织晚会，了解每一个学生面试过程、面试结果、心态变化，次日安排等相关情况
对求职面试中遇到的各类问题进行针对性解决
包括求职技巧、技术问题等，保证每一个学生在学校的指导下能够顺利入职

5、就业后跟进

全程关注学员就业变化

就业入职一个月、转正、转正三个月、转正半年、转正一年,关注就业状态、就业发展走向

岳阳北大青鸟承诺“三年职业关怀”，为每一位海纳学子职场发展保驾护航

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持续为每位学员提供多次就业机会，校园招聘会、梦想“职”通车

6、就业回访

1、定期回访已就业学生；

2、每年定期举办就业学生聚会—海纳会；

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学校不只保障当下毕业学员的就业，更关注他们长期职业发展，海纳集团目前已毕业学员近万余人，他们在IT行业的各个领域里发挥着各自的光和热。他们有的是公司CEO，有的是公司管理精英，有的是高级软件工程师…他们是海纳的骄傲，也是海纳的一笔宝贵财富。为了让海纳学子共享这笔财富，海纳专门针对已就业学员成立了海纳会，让就业学生互相学习交流、共同进步、通向资源，是海纳学子远方的家。