岳阳北大青鸟 | 让学员学懂学会的“班级管理”

在一个充满传奇与幻想的世界中，探索未知的冒险旅程，尽情享受角色扮演的乐趣。你将融入到一个古老的武侠故事中，感受那份弥漫在空气中的侠义精神与浓厚的人情味。这个世界不仅仅是战斗与荣耀的舞台，更是心灵的碰撞与感情的交织。

游戏的背景设定在一个奇幻的武侠江湖，玩家将扮演一名勇敢的江湖侠客，接受各种挑战，结交志同道合的伙伴。在这里，所有的角色都有着独特的背景故事，丰富的剧情发展将带领你体验一段完整的冒险旅程。通过不断的探索与战斗，你将解锁更多的剧情内容，揭示隐藏在这个世界背后的秘密。

在这款游戏中，玩家不仅可以享受刺激的战斗，还能通过与其他角色的互动，发展出多种多样的关系。这种关系不仅仅局限于战斗伙伴，也有可能发展成为深厚的友谊或是复杂的情感纠葛。每一个选择都将影响故事的发展，带给你不同的游戏体验。

为了保证游戏的趣味性与挑战性，开发团队精心设计了多种多样的任务与活动。无论是单人挑战还是团队合作，玩家都可以找到适合自己的玩法。通过完成任务，你将获得丰厚的奖励与资源，助你更好地提升自己的角色，解锁新的技能与装备。

此外，游戏的画面表现也极为出色，精美的角色设计与细腻的场景刻画，将带给玩家身临其境的视觉享受。无论是在阳光明媚的山谷，还是在阴暗潮湿的洞穴，每一个场景都充满了细节，令人流连忘返。

为了让玩家能够更好地享受游戏，我们还提供了便捷的注册与下载通道。简单几步即可完成注册，启动你的江湖之旅，体验绝无仅有的冒险。快来加入我们，共同探索这个神秘的武侠世界吧！无论你是新手还是资深玩家，这里都有属于你的故事与挑战。

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岳阳北大青鸟 | 让学员学懂学会的“班级管理”

北大青鸟 • 2022年7月5日 pm5:13 • 校园动态 • 阅读 746

岳阳北大青鸟 | 让学员学懂学会的“班级管理”

岳阳北大青鸟，18年专注培养IT行业紧缺型技能人才，依托完善的标准化管理，为社会培养和输送万名高质量技术技能人才，支持每一位学员成为受人尊重的专业人才！

理念：教育为本，师爱为魂

校训：内育职业素养，外塑专业技能

岳阳北大青鸟 | 让学员学懂学会的“班级管理”

课堂之外，如何保障学员学习成果

为了让学员快速养成好的学习习惯，每天强化自己的学习效果，真正做到“温故而知新”，在预习、复习、英语单词等环节，各家青鸟校区都统一要求配置“三本”——预习本、作业本、英语本，为老师们掌握学员的学习情况提供有力的支撑，促进学员高效的学习。

不同于传统教育，青鸟的作业形式更强调上机代码和实验步骤的巩固强化，不但包括手写作业，还包括电脑录屏作业。对于上机动手操作的作业，要求学员们通过电脑录频方式来完成，而且要求录屏必须连续，而且不少于一小时。因此学员必须集中精力，一次性的完成作业，避免学习过程三心二意，这也是锻炼动手能力和培养注意力集中的良好方法。

对于作业的提交、批改也有严格的管理规定，对于不提交或完成不合格的作业，老师会及时要求学员补齐或重写，直到达到要求。这个过程中，能及时发现学员的学习状态和遇到的困难，通过小班辅导等方式查漏补缺。

青鸟云题库是目前国内IT培训行业内规模最大、使用人数最多的一种IT技能在线评测平台（截止2021年5月份注册人数已达85万以上，部分功能免费开放），面向青鸟学员免费开放平台服务，并且享受比一般注册用户更多的权限，学员们可以通过电脑或者手机登录“云题库”实现在线做题来检验学习效果，使用方便，助力青鸟学员养成学习习惯和提升学习效果。

每次课后都要求学员登录“云题库”，以“自我测试”的方式“刷题”检测当天学习效果，15-30分钟内完成30-50道选择题。一个学期总计的自测题数量为1000-2000道题。老师每天都会检查完成数量和正确率，下次课前公布“班内排名”结果，如果没有完成或正确率不达标，要求重写，以此激励学员的学习热情。

班主任定期与家长沟通孩子的学习和生活情况，家校联合一起监督学员的学习情况和作业完成情况。校区会在学员开学两个月内会召开第一次家长会，让家长看到学员在学校的学习成果，在毕业时会让家长参加毕业典礼，见证学习前后自己孩子的变化，并了解孩子接下来的就业情况。

青鸟各校区都会定期组织不同形式的测试，由学校的学术经理负责监控，定期抽查。“青鸟三测”即日测、周测、月考，每天考、每周考、每月考，让学员习惯考试、适应考试，逐渐养成时刻复习和预习的好习惯。通过三种不同测试，老师会全方位了解学员的学习情况，从而有的放矢进行指导，保证学员“跟得上、学得会，做的出”！也能保证结业考试顺利通过。

日测：

每天上课前的预习检查环节是以考试形式出现的，不同于传统教学形式的个别学生提问，青鸟日测会给全班同学出题测试，约10分钟时间。

周测：

每周上三次或者四次课，在最后一次课时留出一段时间或利用自习课时间，把当周的所有课程里的重要知识点通过考试巩固一遍。

月考：

全校统一组织实施，月考合格率占教员考核的60%-80%，月考后以班为单位“全校张榜”公布大排名，评出优秀班集体、优秀教员、班主任，月度进行表彰。对于月考不合格的，要求参加小班辅导，由教员针对本月内的重要知识点再次进行梳理、讲解、答疑，辅导后还要参加测试，以保证辅导效果。